Marka alaabta lagu ciyaaro ee fudud la gashado jaakad yar oo "dhaqanka shirkadaha"

Marka alaabta lagu ciyaaro ee quruxda badan la gashado jaakad yar oo ah "dhaqanka shirkadda" - sidee buu ubadka loo habeeyey uga dhigi karaa kooxda inay sii kululaadaan oo sumadda ay ka sii macaanaato?

Hi, waxaan nahay "saxirooleyaasha toy" oo maalin kasta la tacaalaya suufka iyo dharka! Dhowaan, waxaa jira daahfurka xiisaha badan: marka shirkaduhu gashadaan "jaakado yaryar" oo loogu talagalay alaabta lagu ciyaaro, waxay si lama filaan ah u noqdeen "dhaqdhaqaaqa dhaqanka shirkadaha" kuwaas oo soo saari kara sixir. Maanta, aan isticmaalno sheeko diirran oo tolmo iyo dun ah si aan kuu sheegno sida waxyaalahan yar yar ee jilicsan iyo quruxda si qarsoodi ah u beddelaan dabeecadda shirkadda

 

Cutubka 1: Waxay soo baxday in alaabta ciyaaraha fudud ay sidoo kale " dhihi karaan ereyo jacayl "?

Bal qiyaas:

Maalintii ugu horeysay ee shaqada, shaqaalaha cusub ma helin kaarka shaqada qabow, laakiin orso orso oo xiran shamaar sumadda shirkadda, oo leh "ku soo dhawaada sheeko cirfiidkayaga" oo lagu dhejiyay caloosha ~

Maalinta sanadguurada macmiilka, caruusad penguin ah oo xidhan lebis yar oo shirkadeed ayaa ka soo booday sanduuqa hadyada ee aan xidhnayn, kaadhna ku lifaaqan yahay: "Waad ku mahadsan tahay inaad haysatid, isla lulataan".

Kuwan "dhaqamada shirkadaha coquettish" aad bay uga faa'iido badan yihiin bayaanka hadafka ee PPT! Ka dib oo dhan, yaa iska caabin kara "safiirka qiimaha leh" kaasoo u dhaqmi kara qurux badan?

 

Cutubka 2: Sixirka laga bilaabo "stereotype" ilaa "hal milyankiiba"

Waxaan la kulannay kiisas badan oo xiiso leh:

Shirkad internet ah ayaa dhabarka dambe ee caruusadda dinosaurka ku daabacday oraah barnaamij sameeya: "Ma ahan cayayaan, waa ukun Easter qarsoon!"

Ururka ilaalinta deegaanka ayaa habeeyey caruusadda “dhulka la dhaqi karo oo la kala furfuri karo, waxa kale oo aad baran kartaa tabaha biyaha lagu badbaadinayo marka aad dhaqdo.

Waxaa jira xitaa shirkado qorsheynaya aroosyada oo ku tola wejiyada kartoonka ee lamaanaha cusub ee barkimada, taas oo noqotay faa'iidooyinka ugu badan ee la raadsado ee sanadka!

Ciyaartoyda la habeeyey waxay la mid yihiin nooca dhaqanka shirkadda ee "xirashada gaarka ah": isla qaab aasaasi ah, oo lagu daray hal-abuurka gaarka ah ee shirkadda, isla markaaba waxay ka beddelaan "meel dhaaf" una beddelaan "Sanam sare"!

 

Cutubka 3: "hubka nukliyeerka ee quruxda badan" ee warshadaha dhismaha kooxda

Si qarsoodi ah kuugu sheego, caruusadaha la habeeyey ayaa si fudud u ah "khiyaano artifact" ee wadajirka kooxda:

Damaashaadka mashruuca? Qof kastaa wuxuu helayaa caruusad geesi ah oo koofiyad xidhan, iyadoo qof walba erayadiisa wax ku biirinta ay ku xardhan yihiin koofiyadda dambe

Tartanka waaxdu? U ogolow caruusadaha mascot ee kooxaha kala duwan inay "ku bilowdaan koox" oo u codeeyaan si ay u go'aamiyaan booska C!

Shaqada fog? U dir qaab isku mid ah laakiin midabada kala duwan ee asxaabta guriga saaxiibbadaa meelo kala duwan, oo samee muuqaal wadajir ah inta lagu jiro shirarka fiidiyowga, taas oo ah mid aad u qurux badan.

(Jawaab celinta macmiilka: Tan iyo markii la soo bandhigay "bahalka ilaaliyaha qaybta", waxaa jiray khilaafaadyo yar oo shirarka - ka dib, yaa leh wadnaha si uu ugu xanaaqo saaxiib wanaagsan hortiisa?)

 

Cutubka 4: "Office Emotional Gas Station" oo ka nasteexo badan kafeega

Waxaan la soconnay xog aad u macaan:

Shaqaalaha dhiga caruusadaha la habeeyey goobahooda shaqada waxay leeyihiin 300% suurtogalnimada sare ee si firfircoon u wadaaga sheekooyinka dhaqanka shirkadaha.

Macaamiisha hela hadiyadaha caruusada waxay leeyihiin heer ka sareeya dalabaadka soo dhejinta WeChat Moments marka loo eego hadiyadaha caadiga ah.

Waxaa jira xitaa shirkado isticmaala sawirada caruurnimada shaqaalaha si ay u habeeyaan caruusadaha, taas oo keenta in "dilka xusuusta" ay koox u dhisaan dhammaan shaqaalaha!

Nimankan yaryar ee jilicsan waxay si fudud u socdaan "khamiiriyeyaasha dhaqanka shirkadaha" - ma wacdiyi doonaan, laakiin waxay fadhiisan doonaan qof kasta kombuyuutarkiisa, way libiqsiiyaan indhahooda badhanka waxayna ku qaylinayaan: "Shirkadeena waa mid aad u jecel, sax?"

 

Cutubka kama dambaysta ah: Waa maxay sababta dhaqamada shirkadu ugu wanaagsan yihiin "dhoobo"?

Xilligan AI ee ku jawaabaya emayllada ilbidhiqsiyo gudahood iyo qabashada shirarka metaverse, dadku waxay aad u jecel yihiin diirimaadka dhabta ah sidii hore. Alaabta lagu ciyaaro ee cufan ee la habeeyey ayaa siinaya dhaqanka shirkadaha labada shay ee ugu qaalisan:

"Dareen la taaban karo ee lahaanshaha", ka dib, marka aad soo daahdo si aad wax uga beddesho PPT, kaliya caruusada gacmahaaga kuguma boorin doono inaad soo gudbiso qoraalkaaga.

"Hiddo-sidaha farxadda leh ee la kala qaado", marka carruurta macaamiishu la seexdaan caruusadaada gaarka ah, daacadnimada calaamaddu waxay ka bilaabataa ilmaha!

Marka, marka xigta marka aad ka fekereyso sida loo sameeyo dhaqanka shirkadaha si aad u firfircoon, maxaad u tijaabin weyday "qorshaha isbeddelka quruxda badan" - mararka qaarkood, beddelidda dabeecadda shirkad kaliya waxay u baahan tahay suuf yar, hal-abuur, iyo jacayl badan.

Hadda nala soo xidhiidh

 "Xafiiska ugu fiican aduunka waa sheeko shirkadeed halkaas oo qof walba uu leeyahay caruusad dhoola cadeynaya oo ku nool miiskooda."


Waqtiga boostada: Jun-17-2025

Subscribe to our Newsletter

Wixii su'aalo ah oo ku saabsan alaabtayada ama liiska qiimaha, fadlan noogu dhaaf emailkaaga waxaanan kula xiriiri doonnaa 24 saacadood gudahood.

Nala Soco

Barahayada bulshada
  • sns03
  • sns05
  • sns01
  • sns02